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外贸人员劳动合同

时间:2023-02-05 20:11:56
外贸人员劳动合同范本(通用5篇)

外贸人员劳动合同范本(通用5篇)

现今社会公众的法律意识不断增强,能够利用到合同的场合越来越多,签订合同可以使我们的合法权益得到法律的保障。那么大家知道合同的格式吗?以下是小编整理的外贸人员劳动合同范本(通用5篇),希望对大家有所帮助。

  外贸人员劳动合同1

甲方(用人单位):______乙方(劳动者):______

单位名称:______姓名:______

经济性质:______性别:______

法定代表人或其委托的代理人:______身份证号码:______

地址:______家庭地址:______

邮政编码:______邮政编码:______

根据《中华人民共和国劳动法》等法律、行政法规、行政规章的规定,(以下简称甲方)与(以下简称乙方)按照平等自愿,协商一致的原则,订阅本劳动协议,就相关事项进行约定,双方共同遵守。

一、劳动协议期限

(一)固定期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。其中适公司考察试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、从业条件及工作内容

(一)乙方同意按甲方生产工作需要在______省______市_____________从事______工作,具体工作 ……此处隐藏5457个字……事由用人单位另行安排的工作的;

(2)乙方不能胜任劳动合同或其他专项协议中约定工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

(3)劳动合同订立时所依据的生产或工作条件等客观情况发生变化时,致使劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;

4、乙方有下列情形之一的,甲方不得解除劳动合同;

(1)在甲方工作期间引起乙方患职业病或者因公负伤并被确认为丧失或者部分丧失劳动能力的;

(2)患病或者负伤,在规定的医疗期内;

(3)法律、行政法规规定的其他情形。

5、有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同;

(1)在试用期内的;

(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人生自由的手段强迫劳动的;

(3)甲方未按照劳动合同约定支付___劳动报酬或者提供劳动条件的。

6、乙方解除劳动合同,应当提前30日内书面形式通知甲方,甲方在乙方完成业务以及清理完所办理的债权债务的情况下,可解除劳动合同。

第七条本合同期限届满,即行终止。

由于生产(工作)需要,经甲乙协商同意,可以续订劳动合同。

第八条劳动争议处理

因履行本合同发生的劳动争议,可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第九条本合同一式二份,甲乙双方各持一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

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